.png)
BERR INDUSTRIES
Services d'ingénierie pour les centrales électriques et les industries pétrolières et gazières intermédiaires
FOURNITURE DE MAIN-D'ŒUVRE
Accueillez les visiteurs de votre site avec un message court et engageant
introduction. Double-cliquez pour éditer et ajouter votre propre texte.
Fourniture de main-d'œuvre et main-d'œuvre
Manpower Supply Services met à votre disposition un personnel de qualité dans les domaines d'expertise dont vous avez besoin pour la réalisation de vos projets. Fournir des solutions de recrutement complètes, rechercher et fournir du personnel de qualité dans le monde entier.
BERR identifie les besoins en main-d'œuvre, en fonction des besoins de ses clients, en utilisant des méthodes de sélection et d'appariement appropriées pour s'assurer que seul le personnel dûment qualifié est recommandé, en temps opportun. Ils rassemblent les sources avec les compagnies pétrolières et gazières qui cherchent à transmettre leurs opérations, avec un avenir productif à l'esprit.
La fiabilité et l'adéquation de l'offre de main-d'œuvre qualifiée étant la clé de la continuité opérationnelle, BERR est un partenaire fiable, sur lequel les clients peuvent compter pour répondre à leurs besoins et fournir un service de qualité
Tout au long de la période pendant laquelle le personnel de BERR travaille sur les opérations des clients, un transfert complet de connaissances a lieu, au personnel local.
Nous fournissons des professionnels hautement qualifiés et une main-d'œuvre qualifiée pour soutenir la meilleure main-d'œuvre à court, moyen et long terme.
Nous offrons une gamme de services pour répondre aux besoins de nos clients en ligne avec le paysage en constante évolution de la conformité dans la région. Notre équipe de recrutement a accès à une base de données en expansion rapide de candidats disponibles localement et régionalement dans toutes les disciplines et ensembles de compétences. En tandem avec nos partenaires internationaux, nous bénéficions de l'accès à un large bassin de candidats de Turquie, d'Europe, des États-Unis et d'Asie. routier et ferroviaire), Construction générale. Nous avons des recruteurs spécialisés pour toutes les disciplines en plus de soutenir les départements commerciaux, HSE et assurance qualité. Nous avons une vaste expérience dans les domaines d'activité suivants :
PERSONNEL D'ARRÊT Nous avons et continuons à répondre aux besoins d'arrêt et de panne de nos clients dans la région. Nous pouvons rechercher, tester, héberger localement, transporter, payer et mobiliser/démobiliser des équipes spécialisées de personnel pour effectuer des arrêts complets de l'usine. Nous offrons un service éprouvé de bout en bout en toute transparence pour répondre aux besoins spécifiques du client.
CAMPAGNES DE RECRUTEMENT Nous organisons des campagnes de recrutement locales et internationales pour les clients souhaitant embaucher des effectifs précis. Nous avons réalisé avec succès des campagnes dans les pays du Moyen-Orient ainsi qu'en Europe et en Asie. Nous fournissons un service complet comprenant la recherche de candidats et l'organisation des lieux. Une équipe de projet prend en charge la campagne pour assurer son bon déroulement et sa réussite.
CONTRATS SUR APPEL Beaucoup de nos clients ont besoin de personnel à court terme sur appel. Nous pouvons fournir un service sur mesure pour répondre aux besoins des clients et assurer une conformité totale. Ces contrats soutiennent généralement les équipes de mise en service et de démarrage, les activités d'inspection et d'END et le personnel spécialisé ad hoc.
AUTRES SERVICES Nous soutenons une main-d'œuvre technique spéciale telle que "l'équipe d'ingénieurs de mise en service et de démarrage, l'équipe d'entretien des turbines et des équipements rotatifs, l'équipe de maintenance des turbines et des équipements rotatifs, l'équipe de mise en service du processus pétrolier, l'équipe spéciale de soudeurs, l'équipe spéciale de gestion, etc... "
Principaux avantages de l'externalisation de la main-d'œuvre :
-
Réduction des coûts d'approvisionnement, de sélection et de déploiement de l'ensemble du projet, en particulier pour les contrats temporaires/à court terme.
-
Embaucher de la main-d'œuvre auprès d'une entreprise de sous-traitance qui possède d'excellentes connaissances et ressources pour une main-d'œuvre qualifiée et professionnelle. Cela peut économiser du temps, des efforts, des coûts de planification de la main-d'œuvre et réduire la pression sur votre service des ressources humaines.
-
Les entreprises peuvent mettre davantage l'accent sur leur cœur de métier plutôt que sur les procédures de recherche, de sélection et de déploiement de la main-d'œuvre.
-
Assumer toutes les dispositions légales et fiscales et les cotisations dans le pays d'opération.
